技術者・エンジニアに特化した
スカウト・ヘッドハンティング型転職支援
テクノブレーン株式会社

2022.01.20

セミナー

博士(取得予定者)・ポストドクター向け キャリア構築セミナー開催のご案内 ~2022年4月就業を希望する方には求人紹介もあります~

新型コロナウィルスの影響は?
民間企業への就職を考える研究者はどうキャリアを構築すべきか!!

事前予約制。zoomを利用してのWebセミナーとなります。

※途中参加可能。入退場自由。参加費無料!
※対象者:博士課程後期進学予定者・博士課程後期在学生・ポストドクター

◆日時
 2月14日(月)19時~21時
 2月26日(土)10時~12時
 3月2日(水)19時~21時
所要時間 2時間 (3部構成になっておりますのでご興味のあるセッションをご視聴ください)

◆参加費 無料

◆開催方法
 zoomを利用してのWebセミナーとなります。
 お申し込みをいただいた方に、当日の参加方法をご連絡いたします。
 案内に従って、ログインしていただき、視聴してください。

◆プログラム構成
 ・第一部(10:00~10:35 / 19:00~19:35)
 ・第二部(10:40~11:00 / 19:40~11:00)
 ・第三部(11:05~11:45 / 20:00~20:45)
 ・第四部(11:45~12:00 / 20:45~21:00)

〇第一部
 ライフ・ケミカル分野のアカデミア在籍者向けキャリア構築ガイダンス
 新型コロナウイルス影響拡大状況下における転職事情
 ・新型コロナウイルス影響拡大後における求人状況の変化
 ・民間企業での研究職就職事情について
 ・研究職以外にもこんなにある、キャリア構築の事例と転職を検討するタイミング
  ~研究者にこだわって良いのか、他の道も模索すべきか
  ~ライフ・ケミカル出身のデータサイエンティストが急増。必要なスキルとは

〇第二部
 新型コロナウイルス影響拡大により社会は大きく変化!
 その中で博士PDの進むべき道は?
 ・積極的に博士採用していた企業の今後の動向は?
 ・新型コロナウイルス影響拡大状況下で求められるPh.D取得者の能力とは?
 ・30歳を越えたポストドクターが取るべき行動は?
 ・Ph.D取得者が民間企業へ就職した後に想定されるキャリアパスは?

〇第三部
 AI・データサイエンス分野を希望するアカデミア在籍者向けのキャリア構築ガイダンス
 ・世間の逆風はむしろ追い風? AI・データサイエンス関連職の転職市場状況。
 ・民間企業では研究で培ったデータ解析経験をどのように活かしていけるのか?
  ~中途採用枠での転職を実現するための必須条件とは
  ~入社時の年収1000万円は実現可能なのか
 ・未経験者及び経験が浅い方のAI・データサイエンス分野への転身
  ~未経験者でも可能性はあるのか、身につけておくべきスキルは何か
  ~未経験から勝ち取った先人たちのサクセスストーリー
  ~入社後に研修を受けてデータサイエンティストになるというキャリア構築

〇第四部
 質疑応答・求人紹介

◆講師プロフィール

山内 宗和(やまうち むねかず)
1995年東証一部上場メーカーに入社。営業職と商品企画職を経験した後、人財業界に興味を持ち、2000年から研究者・技術者に特化したヘッドハンティング会社へキャリアチェンジを果たす。
2004年外資系大手総合人材サービス会社人材紹介事業の立ち上げに参画。
2009年アカデミアに在籍する研究者の就職・転職支援会社で主にPh.D取得(予定)者の支援に従事。
2018年に研究者・技術者に特化したヘッドハンティング会社であるテクノブレーン株式会社に入社。
アカデミア及び民間企業に在籍しているPh.D取得者の就職・転職支援を担当。
兼務としてAI関連、データサイエンティスト、数値計算、シミュレーション分野を担当。
文部科学省委託事業である「データサイエンティスト育成ネットワークの形成」などのプロジェクトに参画し、学生インターン企画やハッカソンなどを企画実施した経験や、ディープラーニング協会の賛助会員として活動した実績を持つ。
また、大学院や学会などでの講演実績も多数あり、Ph.D取得(予定)者に対して総合的な形での支援を行ってきた。

・2005年CDA(キャリアデベロップメントアドバイザー)
・2016年キャリアコンサルタント(国家資格)取得

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